Вряд ли сегодня кто-то может оспорить утверждение, что хороший руководитель это руководитель, который умеет воодушевить своих подчиненных на работу с максимальной самоотдачей. Но не всегда руководители знают, как можно решить эту задачу. Очень распространенным является подход, выраженный словами одного руководителя: "Мотивировать можно, когда есть деньги. А нет денег нет и мотивации".